Nous vous invitons à découvrir l'ensemble de notre actualité :
Publiée
le 01-10-2024
Pourquoi opter pour une solution d'externalisation des ressources humaines ?
Les équipes RH sont soumises à des pressions multiples : difficultés de recrutement et pénurie de candidats, changement de paradigme des salariés, télétravail, durcissement des contraintes règlementaires, diverses réformes en lien avec la formation, la classification des emplois et des conventions collectives, la couverture des salariés, la visite médicale... . Nous proposons une gamme de services ...
Pourquoi opter pour une solution d'externalisation des ressources humaines ?
Publiée
le 01-10-2024
Les équipes RH sont soumises à des pressions multiples : difficultés de recrutement et pénurie de candidats, changement de paradigme des salariés, télétravail, durcissement des contraintes règlementaires, diverses réformes en lien avec la formation, la classification des emplois et des conventions collectives, la couverture des salariés, la visite médicale... . Nous proposons une gamme de services ...
Nous avons fait appel à Elhéa pour nous accompagner sur nos sujets RH. Cette journée nous a permis d'avancer concrètement grâce à des échanges de qualité et à une bonne compréhension de notre contexte.
Les qualités d'écoute et d'accompagnement de Christine ont été très appréciées.
Cette première expérience nous a donné envie de poursuivre le travail avec Elhéa sur les orientations stratégiques de notre association.
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Elhéa vous accompagne aussi selon vos besoins au travers de conseil stratégique et opérationnel, ainsi que des actions de formation.
Cabinet de prestations RH spécialisé dans l'externalisation RH. Nous aidons les entreprises et organisations à valoriser leur capital humain, anticiper les besoins de compétences, développer les talents et professionnaliser le management.
Cabinet de prestations RH spécialisé dans l'externalisation RH. Nous aidons les entreprises et organisations à valoriser leur capital humain, anticiper les besoins de compétences, développer les talents et professionnaliser le management.
